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索引号	01525537-2/20231026-00005	发布机构	保山市教育体育局
公开目录	人大建议办理结果	发布日期	2023-10-26
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保山市教育体育局关于保山市第五届人民代表大会第三次会议37号建议答复的函

马保生代表：

您提出的关于为全市乡村幼儿园临聘教师购买养老保险的建议（第37号），已交我们研究办理，现答复如下：

首先，感谢你们对我市学前教育的关心和支持。目前，全市共有幼儿园843所，2930个教学班，全市学前三年幼儿数9.13万人，在园（班）幼儿数8.45万人。学前三年毛入园率92.56%。全市学前教育教职工4307人，其中专任教师2676人。按照教育部2013年出台的《幼儿园教师职工配备标准（暂行）》中规定全日制幼儿园保教人员与幼儿比为1:7～1:9的规定，保山市目前幼儿保教人员数量与国家规定仍存在一定距离。针对我市幼儿园教师缺口较大问题，目前各县（市、区）主要通过临聘教师解决问题。一方面幼儿园临聘人员专业水平不高，另一方面工资报酬低，导致临聘人员流动性大，长期在职的人员不多，管理难度大等问题。从根本上解决上述问题还需靠省、市级编委或国家层面统筹。市教育体育局将积极对接人社、财政等有关部门，对乡村幼儿园临聘教师社保缴纳情况进行分析研究，并加强对乡村幼儿园临聘教师缴纳社会保险问题的督促。

市委市人民政府高度重视教师待遇保障工作，按照党中央、国务院和省委、省政府关于保障义务教育教师工资收入的相关要求，严格落实好义务教育教师工资保障工作。近几年，对辖区内义务教育教师工资发放情况进行多次全面排查，要求各县（市、区）全面扛牢属地责任。市教育体育局按照省教育厅要求，认真部署安排，要求各县（市、区）认真排查教师工资于津补贴发放等存在隐患。2022年，全市各县（市、区）均出台了关于建立健全义务教育教师工资收入长效保障机制和联动机制的相关文件，成立保障义务教育教师工资待遇专项工作领导小组，建立健全“两个机制”，做好落实工作。确保教师待遇优先保障和保障到位，维护好义务教育教师合法权益，提升教师的职业认同感、激发教师工作，积极性，推动教育优先发展、高质量发展。

市教育体育局将进一步提高政治站位，始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的教育方针，高度重视教师各类待遇保障工作，加强统筹力度，切实抓好临聘教师待遇保障工作。

最后，再次感谢您对我市学前教育工作的关心和支持，希望继续对我们的工作提出宝贵意见。

保山市教育体育局

2023年9月7日